Racines Jeunesse

Programmes

Nos programmes de mentorat

Des expériences concrètes pour aider les jeunes du secondaire et du post-secondaire à explorer des métiers, rencontrer des modèles et bâtir leur avenir.

Racines Jeunesse développe des programmes de mentorat intergénérationnel et culturel, adaptés aux réalités sociales, culturelles et économiques des jeunes. Nous misons sur l’apprentissage par l’expérience, le jumelage personnalisé et des opportunités d’immersion dans des milieux professionnels variés.

Notre approche

Jumelage sur mesure

Nous tenons compte des intérêts, aspirations et disponibilités.

Expériences immersives

Découverte des métiers « de l’intérieur ».

Encadrement

Préparation avant l’activité et rétroaction après l’activité.

Inspiration

Rencontres avec des professionnels et modèles positifs.

Notre programmes

Mentorat académique

Nos programmes de mentorat t’aident à explorer des domaines, à découvrir des métiers et à te projeter plus clairement dans la suite de ton parcours.

Mentorat professionnel

Votre expérience peut être un déclencheur : une rencontre, une conversation, une journée d’immersion qui change une trajectoire.

Mentorat entrepreneurial

Notre programme de mentorat entrepreneurial te connecte à des professionnels et entrepreneurs expérimentés qui t’accompagnent pour transformer ton idée en projet concret.

Devenir partenaire

Votre organisation peut contribuer en accueillant des jeunes, en partageant son expertise ou en soutenant financièrement nos initiatives

Programme Opportunités Multiples

Le POM se déploie via des collaborations avec des organisations et entreprises, afin de proposer des expériences immersives, pratiques et inspirantes, où les jeunes peuvent explorer plusieurs métiers et comprendre les enjeux réels de différents rôles.

Programme de mentorat – Découverte professionnelle

Le Programme de mentorat – Découverte professionnelle permet à un jeune du secondaire ou du post-secondaire d’être jumelé à un professionnel afin de découvrir concrètement un métier, son environnement et ses réalités. Pendant l’expérience, le jeune observe le quotidien professionnel, pose des questions, échange sur les parcours et obtient des conseils pratiques pour mieux se projeter dans la suite de son parcours scolaire et professionnel.

Pour qui ?

  • Jeunes du secondaire et du post-secondaire souhaitant explorer un métier ou un domaine.
  • Professionnels désirant transmettre, inspirer et ouvrir des portes.

Objectifs

  • Faire découvrir un métier et un secteur professionnel de manière concrète.
  • Aider le jeune à clarifier ses intérêts et à prendre des décisions plus éclairées.
  • Renforcer la confiance, la motivation et la capacité à se projeter dans l’avenir.
  • Créer un lien significatif avec un modèle inspirant.

Déroulement (étapes)

  1. Inscription du jeune / du mentor
  2. Jumelage selon les intérêts, le secteur et les disponibilités
  3. Préparation : attentes, objectifs, questions à poser, règles de participation
  4. Activité d’immersion et échanges
  5. Retour : rétroaction, apprentissages, prochaines étapes (ressources, orientation)

POM

Programme Opportunités Multiples

Le Programme Opportunités Multiples (POM) est un programme phare de Racines Jeunesse qui offre à des jeunes un jumelage sur mesure avec des professionnels provenant de secteurs variés. Il vise à élargir leur vision du monde professionnel et à leur faire découvrir des milieux auxquels ils sont souvent peu exposés. Le POM se déploie via des collaborations avec des organisations et entreprises, afin de proposer des expériences immersives, pratiques et inspirantes, où les jeunes peuvent explorer plusieurs métiers et comprendre les enjeux réels de différents rôles.

Exemples d’expériences

  • Médias: coulisses d’une émission, rôles de production (réalisation, coordination, rédaction, maquillage, éclairage, etc.).
  • Sport: Découverte des métiers autour d’une équipe/organisation sportive (opérations, marketing, performance, événements).
  • Entreprises: Fonctions clés (RH, finance, TI, communications, service client, logistique).
  • Culture: Métiers artistiques et techniques, gestion d’événements, diffusion

Approche

Partenaire identifie 3–5 métiers représentatifs (selon le contexte).

Racines Jeunesse sélectionne et prépare les jeunes.

Jumelage avec des professionnels de l’équipe/organisation.

Observation, questions, mini-activités encadrées, échanges

Rétroaction et apprentissages.

FAQ

Combien de temps dure une activité ?

1/2 journée, 1 journée selon l’activité

Oui, pour clarifier objectifs, attentes et règles.

Selon intérêts, secteur, disponibilité et compatibilité.

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